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Ihr neuer Arbeitsplatz

Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und suchen eine neue Herausforderung.

Die EMVIA LIVING Gruppe wächst stetig und umfasst aktuell mehr als 50 Pflegeeinrichtungen deutschlandweit.

Die Pflege und Betreuung unserer Bewohner leisten wir mit hoher fachlicher Kompetenz und nach den neuesten medizinischen und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen. Dabei sorgen wir mit rund 4800 Mitarbeitern für das Wohl von rund 6.600 Menschen in unterschiedlichen Bereichen der Pflege.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Business Controller (m/w/d)

für unsere Pflegeeinrichtung.

Was Sie bei uns erwartet:

    • Analytische Unterstützung der Regionalleitung bei der Operationalisierung der strategischen Ziele und operativen Steuerung des Geschäftsbereichs in Themen hinsichtlich Profitabilität der Einrichtungen
    • Durchführung von Business Reviews, Preiskalkulationen, Unterstützung bei Monatsabschlusstätigkeiten und Ableitung von Maßnahmen und Empfehlungen für den operativen Bereich
    • Analyse und Konsolidierung von KPIs
    • Vertragsnachkalkulationen und Potenzialanalysen zum strategischen Ausbau unserer Kunden sowie Definition geeigneter Methoden zur Kunden-bindung und Umsatzoptimierung
    • Regelmäßige Untersuchung und Auswertung unserer Einrichtungsprofitabiltät, Produktpreise sowie Margengestaltung
    • Unterstützung beim Ausbau der Tool- und Datenbankenlandschaft
    • Aktive Mitwirkung an Projekten, z. B. zur Optimierung des Reportings

Was Sie mitbringen:

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, bzw. vergleichbare Qualifikation
    • Erste Berufserfahrung im Business Controlling bzw. analytischen Bereichen
    • Exzellenter Umgang mit Excel und idealerweise erste Erfahrung mit SAP und gängigen BI Systemen
    • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Zahlenaffinität

Was wir Ihnen bieten:

    • Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftssichern Branche
    • Ein angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team
    • Die Möglichkeit zur individuellen, persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
    • Flexibles Gleitzeitmodell
    • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil nach der Probezeit.
    • Die bezuschusste Teilnahme am EMVIA Fitness- und Wellnessprogramm
    • Bis zu 50% Zuschuss zum Kindergarten
    • Vergünstigtes PKW-Leasing über unser Sixt Mitarbeiterleasing
    • Attraktive Mitarbeiterrabatte
    • Die bezuschusste Teilnahme am EMVIA Fitness- und Wellnessprogramm
    • Zuschuss zum HVV-ProfiTicket/ Deutschlandticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und einem möglichen Eintrittstermin.

Noch Fragen? Fragen Sie! Ihr Ansprechpartner: Christian Simon, Referent HR-Recruiting Mail: christian.simon@emvia.de

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