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Ihr neuer Arbeitsplatz

Das Leben ist kurz. Arbeiten Sie dort, wo man Sie schätzt und respektiert - die EMVIA LIVING Gruppe umfasst aktuell mehr als 60 Pflegeeinrichtungen deutschlandweit und wächst stetig.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Leitung Soziale Betreuung (m/w/d)

für unsere Pflegeeinrichtung.

Was Sie bei uns erwartet:

    • fachliche Leitung und Koordination des Bereiches Ergotherapie, Physiotherapie sowie Sozialassistenten
    • fachliche Anleitung und Koordination der Betreuungskräfte nach §43b/53 SGBXI
    • Planung und Koordination der Arbeitsprozesse im Bereich Ergotherapie
    • Qualitätssicherung im Bereich Ergotherapie durch Weiterarbeit an einem Qualitätsmanagementsystem
    • Übernahme, Planung und Sicherung des bedarfsgerechten Personaleinsatzes bei Einhaltung des Stellenplanes sowie die effektive Auslastung der Arbeitszeit der Beschäftigten im Bereich Ergotherapie/Betreuung
    • Personalführung im Bereich Ergotherapie/Betreuung (durch z.B.
    • Personalgespräche und Durchführung von Arbeitsberatungen in Zusammenarbeit mit EL/PDL
    • Bewohnerakquise sowie Netzwerkarbeit
    • Auswertung und Bewertung der Betreuungs- und Pflegeprozesse im Bereich Ergotherapie
    • regelmäßiger Informationsaustausch in Arbeitsbesprechungen mit den anderen Bereichen der Einrichtung und mit dem sozialen Dienst

Was Sie mitbringen:

    • abgeschlossene, anerkannte Berufsausbildung als Pflegefachkraft und ggf. Weiterbildungen
    • Führungskompetenzen
    • Berufserfahrung in der Pflege ist erforderlich
    • Einfühlungsvermögen, Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Engagement und
    • Zuverlässigkeit
    • sicherer Umgang mit dem PC

Was wir Ihnen bieten:

    • Möglichkeiten zur individuellen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
    • ein angenehmes, kollegiales Arbeitsklima und ein motiviertes Team
    • Führerscheindarlehen - Arbeitnehmer können bei EMVIA ein Darlehen für ihren Führerschein beantragen
    • vergünstigtes PKW-Leasing über unser Sixt Mitarbeiterleasing
    • bis zu 50% Zuschuss zum Kindergarten
    • betriebliche Altersvorsorge
    • attraktive Mitarbeiterrabatte
    • bezuschusste Teilnahme am EMVIA Fitness- und Wellnessprogramm
    • das "VIA-Taler"-Bonus-Programm mit tollen Prämien für Ihren Einsatz

Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – nutzen Sie gerne unser Kurzbewerberprofil!

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