Ihr neuer Arbeitsplatz

Die Küche ist „genau Ihr Revier“?

Sie arbeiten gern mit Menschen und für Menschen. Die Zubereitung der Speisen für unsere Bewohnerinnen und Bewohner ist für Sie vom ersten Tag eine Herzensangelegenheit.

Dann werden Sie ein Teil unseres Teams als:

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Hilfskraft Gastronomie / Küchenhilfe (m/w/d) Teilzeit 30 Std./Wo. im Spätdienst 

Was Sie bei uns erwartet:

Sie sollten aufgehen können in dem was Sie können. Aber auch neue Horizonte erobern dürfen, wenn Sie das wollen. Wir wollen, dass Sie alles geben und von uns genau so viel fordern. Sie sollten gern zur Arbeit kommen und den Respekt fühlen, den wir Ihnen erweisen. Sie sollen kritisch sein und offen. Als Gegenleistung treffen Sie hier auf Kollegen, die am selben Strang ziehen. Und weil man von Begeisterung allein nicht satt wird, gibt es bei uns auch jede Menge attraktiver Angebote.

Was Sie mitbringen:

• mehrjährige Berufserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung wünschenswert
• Kenntnisse der HACCP-Richtlinien
• Überwachung und Einhaltung des „first in – first out“ Prinzips
• Hohe Kundenorientierung
• Einsatzfreude, Teamgeist, Belastbarkeit sowie eine saubere und zuverlässige Arbeitsweise
• Schichttauglichkeit und Bereitschaft zur Wochenendarbeit
• Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit
• Ausgeglichenheit, Geduld
• Geschmackssinn und Kenntnisse aus der Ernährungslehre
• positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen
• Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit Bewohnern, deren Angehörigen, Mitarbeitern und Vorgesetzten
• körperliche und seelische Stabilität

Was wir Ihnen bieten:

• Möglichkeiten zur individuellen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• ein angenehmes, kollegiales Arbeitsklima und ein motiviertes Team
• Führerscheindarlehen - Arbeitnehmer können bei EMVIA ein Darlehen für ihren Führerschein beantragen
• vergünstigtes PKW-Leasing über unser Sixt Mitarbeiterleasing
• bis zu 50% Zuschuss zum Kindergarten
• betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil nach der Probezeit
• das "VIA-Taler"-Bonus-Programm mit tollen Prämien für Ihren Einsatz
• attraktive Mitarbeiterrabatte (z.B. 33% Rabatt bei Vodafone)
• die bezuschusste Teilnahme am EMVIA Fitness- und Wellnessprogramm

Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – nutzen Sie gerne unser Kurzbewerberprofil!